はじめに

はじめまして、SHIFT QAエンジニアの鈴木です。
昨年、私は全く異なる業界からSHIFTへと転職しました。
未経験からの転職では、研修が充実しているかどうかが気になるポイントですよね。私自身も、転職を決める際には研修の質を重視しました。

今回は、SHIFTの研修を通じてどのように成長できたのかについてお話ししたいと思います。

このブログで伝えたいこと

• SHIFTの研修は手厚いので、未経験者も安心して転職できるということ

• SHIFT社員は、JSTQB FLに合格できる力を既に持ってるのでどんどん資格取得に挑戦してほしいということ

JSTQB FLの受験動機

未経験で入社した私はタイピング練習やExcel関数など、初歩的な研修からはじまりました。毎日少しずつ新しいことができるようになり、成長が実感できてとても嬉しかったです。

その後、テスト実行やテスト設計に関する研修が始まりました。ソフトウェアテストの勉強をしたからには、資格を取って自分の成長を実感したいと思い、JSTQB FLを受験しようと思いました。初めての案件前に資格を取って自信をつけたいという思いも大きかったです。

JSTQB FLについて

JSTQB（Japan Software Testing Qualifications Board）は、ソフトウェアテスト技術者の資格を認定する団体で、国際ソフトウェアテスト資格認定機構（ISTQB）の日本代表組織です。

JSTQBでは、ソフトウェアテスト技術者のスキルを証明するための資格試験を提供しています。その中でも、Foundation Level（FL）は、ソフトウェアテストの基本的な知識と技術を証明する入門レベルの資格です。

▼詳しくはJSTQB公式ホームページをご覧ください。

参考書を読み始めて気づいた自分の成長

JSTQB FL合格のために読んだ参考書はこちら
▼『徹底攻略 JSTQB Foundation教科書&問題集 シラバス2018対応』　梅田 弘之 著
https://book.impress.co.jp/books/1122101139

参考書を読み始めると、研修で学んだ単語がたくさん並んでいることに気づき、「これ、研修で習った内容だ！」と自信を持って読み進めることができました。

SHIFTに入社する前の自分だったら、見慣れない単語に出会ってはその度に調べ、調べた先にも知らない単語があり…とループに陥って参考書のどこを読んでいたかすら忘れてしまうことでしょう。

SHIFTの研修では、知識を身につけるだけでなく、品質やコストに対する意識など、テストを行う上で必要不可欠な考え方も学びます。具体的なソフトウェアテストの現場を想像しながら学習することで、単に独学で単語を覚えるだけでは得られない深い理解を得ることができました。
これが、JSTQB FLの勉強に大いに役立ちました。

SHIFTの研修では、テスト実行やテスト設計の実践時間がたくさんあり、現場で役立つ技術をしっかり身につけることができます。さらに、グループワークもあるので、チームで話し合いながら、より良いソフトウェアテストをどう作り上げるかを考える、まさに現場のような体験ができます。

具体的なイメージができるか、できないかは、学習において重要なことだと思います。

私はSHIFT入社前にITパスポートを取得しましたが、文章を読んでもイメージが全く持てず、単語をただ暗記するだけ…。
なんとか合格はしたものの、曖昧な知識を手に入れただけでした。

そんな自分が、実務経験ゼロでもソフトウェアの品質やテストについてのイメージをもってJSTQB FLの勉強に取り組めたのは完全にSHIFTの研修のおかげです。

参考書を読み終えた後は、試験対策アプリ「テス友」で練習問題に取り組みました。
▼テス友 公式ホームページ

練習問題の正解が9割を超えたので、初めての案件が決まる前に受験してしまおうと思いました。

受験方法

JSTQB FLは予約可能日であればいつでも受験できます。
申し込みサイトでアカウント登録後、受験資格情報にFoundation Levelを登録し、試験予約をします。

▼申し込みサイト

https://www.pearsonvue.co.jp/Clients/JSTQB.aspx

試験の内容は、参考書やテス友で学習したもので十分対応できました
練習問題で9割以上正解できている方なら、自信を持って受験して大丈夫です。

私の場合、受験から5日後にインターネットで合格が発表され、1か月後には合格証書が届きました。

JSTQB FLに合格してよかったこと

ソフトウェアテストの知識に自信がついた

研修を通じてソフトウェアテストに関する知識を日々吸収し、その成果を資格取得という形でアウトプットすることができました。入社前と研修後の自分を比較すると、明らかに成長を感じることができ、初めての実務に向けた不安も軽減されました。

資格取得による報奨金が貰える

SHIFTにはスキルアップ応援（資格取得支援）制度があります。
資格も取れて、報奨金も貰えて一石二鳥です！

おわりに

異業種からの転職は多くの人が不安を感じるものです。
全くの未経験で仕事ができるのかと一歩踏み出せない方もいると思います。

このブログで書いたようにSHIFTの研修は手厚いです。
パソコンをほぼ使わない業種から転職してきた私でも、SHIFTの研修を受けてソフトウェアテスト技術者の資格を取得できるレベルに成長できました。

SHIFTへの転職を検討中の方は、ぜひご応募をお待ちしております！
そして、SHIFTの社員でまだJSTQB FLを取得していない方は、自信をもって挑戦してみてください。
最後までお読みいただきありがとうございました。

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